工资的事情一定要说清楚

              在家陪伴宝宝一段时间后，还是出来工作了，到了新的环境，遇到新的同事，大家在一起吃饭，一起谈工作，生活，有时候觉得还是很惬意的事情。

          每天都在这种环境中工作也很开心，虽然工作压力大一些，但还好在承受范围内，有时候我在想这个挑战自己的工作，只会让自己有更进一步的提高，为了自己的理想，自己在工作中付出了百分的热情和积极性，因为工作的努力和踏实也得到了领导的认可，只是一件事情却影响着我的心情。

          开工资了，应该是很高兴的事情，可是我却高兴不起来，因为算下来的工资少了500多，这个钱说多不多，说少也不少，至少能给宝买好多东西了。

          刚刚去找财务核对，财务给出了因为第一个月是试用期

  所以工资少了，等下个月就是正常了，对于这个答案虽然能说的过去，可是心里还是不免有些不舒服，因为过来工作的时候老总并没有说有试用期这么一说，以前在别的单位如果老总不说有试用期，工资就是照常给发，现在无辜出来个试用期，影响了我工作的热情，也不知道该怎么处理这个问题，拿到钱的时候真的有种不想干的冲动。

         收到的工资和我的努力不是成正比的，重要的是前期根本就没有说明白，所以心里难免有些不快，感觉有先斩后揍的感觉，不过工作环境还是很满意的，领导对我一直也不错，这让我也难免有些不舍。也不知道等领导回来了要不要因为这点钱的事情问清楚，如果领导和财务说的话是一致的，我又该怎么应对呢？心里真麻烦，这牵扯到钱的事情还真的是要前期说清楚啊，要不然吃亏的总是我们。