楼主
2021年10月份,因为工作压力大,身体出现异常,花了一个多月时间在医院治疗。同时提出了辞职,单位也招来了新人。领导要求去医院的同时,花半天时间来带新人,我也照做了。但是事情并没有想象的那么顺利,因为物流客服的工作的繁杂,新人没有接下来。天天一堆负面情绪,发现新人是奇葩,天天教,天天忘,没想到我没有走,她先走了。那段时间经过医院的治疗,自己的身体有所缓解,领导又劝我留下,同时上海疫情也新的变化,考虑后,我选择了留下。同时他也招聘了新助理,以为事情会好转。但事与愿违,新助理也是一个奇葩.....
她是一个88年的奉子结婚的女人,原本高高兴兴的嫁给一个上海郊区的男人,为了孩子离职,结果3个月失去了孩子。然后因为孩子没了,婆婆又难相处,同时男人是个妈宝男。婆婆天天闹,她有、又喜欢在办公室说她家的是那些破事,并且来公司和我闹,我也是奇怪了,当时为啥要理她。因为工作上有对接,同时她是公私不分的人,闹的我也陷入其中。经过半年多的工作,事情变得很复杂。在上海最艰难的疫情那段时间,我天天忙工作,她还是以电话和微信的方式,天天闹,疫情最后一个礼拜,因为一点小事,微信她拉黑我。同时在微信群里诋毁我。发现自己已经无法去面对她,公司的领导,原本今年过完年要开掉她的。结果,解封了,同部门的有个男同事要回老家结婚,辞职了,万万没想到他的工作,居然让奇葩女人接了。这里面的事情,我也看不懂...... 休完产假的人事经理,突然找我谈话,说的很难听,意思我和她不合,让我做选择,是离开还是换岗,又说人事和她留我,感觉她的话特别奇怪。我听的很奇怪,我没有太多的表达自己的意愿。半个小时后回到了办公室,心里感觉特别委屈,想不明白......和朋友谈了,他劝我离开这个是非之地。其实,她来后,我一直在调整自己的状态,但是工作特别忙,天天工作到晚上23:00多,才能洗漱休息,周末也要在家上班,还没有加班费,感觉压力特别大。同时没有时间陪孩子,真心很累...... 7月11日提出了离职,然后来了一个女的,本科生,工作能力还不错,顺利和她对接。从她来的那天开始,我慢慢放下工作,以为生活会好起来,结果隔壁整个部门都处理了,调岗的、离职的,整个公司都乱了.....,同时她还在闹,我对面的同事也离职了。 半个月后,找了一份新工作,但是因为之前的工作压力和工作环境,已经影响了自己,无法正常进入工作,做了8天,自己发现不合适,做不下去......选择离开 在家待了一段时间,发现疫情的原因,工作不好找,自己的状态也不太好。想着好好休息一下,再找,突然家里的亲戚走了,我不得不去参加,这件事情结束之后,发现自己情绪也出现的问题。应激反应太厉害,内耗的厉害,连着三天晚上睡不着,大脑一直出现心理怕的事情,感觉特别难受。 因为6年前同样的情况发生过一次,因为母亲的去世,加上单位倒闭,失去工作,自己一直无法接受,好不容易花了几年时间,慢慢好起来。我没有想到,遇到同样的情况,自己又一次陷入无法自拔的情绪中,感觉都要奔溃了...... 查了自己的状态,失眠、尿频、头晕、心慌、大脑一直胡思乱想,特别符合焦虑症的症状,谁能告诉我,我要怎么办?希望大家帮帮我。 本作品未经作者许可不得转载,转载请征求作者意见。擅自转载使用,将保留追究其法律责任的权利! 个性签名
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沙发
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板凳
我觉得在哪都会遇到这样同事,有的人特别会俩面,你这孩子小自己先带俩年再说也行,有时候总工作心里累,为啥单位都爱用新人,我觉得就这原因
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4#
工作没有可以重新来找。不喜欢的工作环境和不喜欢的人相处到不然转身轻松离开的好。
心理负担要放下来,一切只会越来越好,信息自己。首先自己好家庭才会好,加油,亲
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5#
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6#
身体重要 虽然现在工作不好找,但是影响心情影响身体就不值当了。
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7#
哦,已经好复杂的状态,我们这边的人事调动最近也频繁起来,涉及我们的倒还不多,人少事少吧,年轻的时候是奔着挣钱,其实在一个单位也挣不了多少,现在就是感觉清清静静的也挺好。先放一放,努力把内心的重心转一转。
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