【话题】员工上班抢红包被罚500元，老总发红包测试员工合理吗（1.7-1.14)
回复数：130 | 浏览数：15962|
46#
http://bbs.babyzone.cn/viewthread.php?tid=279784&i=t&m=9e8a9
个性签名
柚柚是妈妈的心头肉
|
|
47#
这招也太阴损了，即使罚了块却失了民心，培养一个中层也不容易，现在职业本来就是双向选择，等到别人都去了竞争对手公司老总再多个红包也挽留不住了。可耻、可笑。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
48#
这样的测试真是让人无语，眼下的红包可以作为娱乐，个人如果不喜欢可以绕行的嘛，员工受老板惩罚，那老板又该由谁来罚呢？
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
49#
现在发红包和抢红包确实很流行。有时也不是为了强多少钱吧，主要是凑个热闹玩玩而已，上班期间既然规定不准玩手机，公司是付了薪水的， 在上班期间玩手机是违反规章制度的，从老板的角度看确实也是可以的，目的是好的，但是做法有失妥当哦，这种方式测试的方式方法，不免有点骗人的感觉个人还是建议，更人性化的管理，
|
|
50#
http://bbs.babyzone.cn/viewthread.php?tid=279820&i=t&m=76364
|
|
51#
对于看员工是否在上班期间玩手机,老总发群红包来测试员工,处罚的有点重了,本来挣钱都不易物价上涨那么厉害,工资则迟迟不动。处罚500对于员工来说肯定心里很失望生气。常说有奖有罚,想要员工把心思放在工作上,不再上班玩手机,老总是不是也要常调动员工工作积极性,以奖励的方式给员工呢。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
52#
个性签名
切切风尘里,我是哪一个驿站?相忘于江湖,是不是就可以扼杀铭刻的思念?
--------------------------------------------------------------------------------------------- 【记忆中渐行渐远的食堂】与青春有关的记忆断章http://bbs.babyzone.cn/showtopic-179923.html 【最爽的花钱经历】+说走就走的旅行http://bbs.babyzone.cn/showtopic-241118.html 水云氤梦之二——“组团”见刘墉老师http://bbs.babyzone.cn/showtopic-231037.html 听王大伟教授讲座 学习户外安全知识http://bbs.babyzone.cn/showtopic-220019.html 多多去团中央网络影视中心录节目http://bbs.babyzone.cn/showtopic-185261.html 【那一年我们毕业了】 祝你一路顺风http://bbs.babyzone.cn/showtopic-182125.html ❤最感动的一句话❤ 谁说只有闺女是贴心小棉袄？http://bbs.babyzone.cn/showtopic-181957.html |
|
53#
这件事前几天炒的沸沸扬扬，公司老板为了监控员工而做出了钓鱼执法，不过反过来想，这个老板应该和员工关系还不错吧，不然不可能大家那么迅速的去抢红包。双方都有责任，既然员工不可以玩手机，老板首先自己要以身作则，自己都做了，再去处罚员工，有点不公平。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 个性签名
|
|
54#
测试手段有点奇葩，但是也无可厚非。如果员工真是认真上班，根本没有必要非得去抢。要想人不知除非己莫为的道理大概都懂的。既然抢红包就是因为贪心和侥幸心理作怪，被罚款只能说自己倒霉。因为老板有老板的道理，杀鸡给猴看、以儆效尤的道理应该大家都懂的。人在江湖混，不能身不由己。没办法，可以理解。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
55#
我觉得这个处罚有点过了，而且也不太合理，员工每天8小时工作，不可能分分秒秒都处于工作状态，适时地休息一下，喝点水，方便一下，看看微信，这也是放松的方法，只有劳逸结合才能发挥最大的工作效率。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
56#
之前有故意丢钱包看谁捡的，被网友称之为道德钓鱼，这也差不多了吧。现在一般的办公室都有监控吧，有没有在工作都能看到的，如果被抓到了在玩手机罚款也没得说，发红包的这种方法确实不妥。即使罚了这一次就能保证所有人以后工作时间都不会玩手机了？不能吧，不但让员工积怨，而且也不一定能起到积极的效果。反正我不赞同这种做法。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 个性签名
 拥 抱 春 天
|
|
57#
其实我感觉这个老板很可爱的，既然发了红包了就是有预谋的啦，玩手机每个人都有吧，上着班哪里有不拿手机的，看见红包哪里有不抢的？？？其实我感觉这个老板做的还是很不对的，发个红包乐呵一下得了还弄个罚款出来，有点太那个啦，我们领导经常玩微信看他经常发一下东西在微信啦
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
58#
稍后来开贴支持。
|
|
59#
我感觉这个事情应该是各打五十大板，都有问题，老板上班发红包是不是也违反了公司规定，老板也是公司的员工呀，这个有诱玩的嫌疑，而且这种方法让员工心不服口不服的，感觉也解决不了根本问题，
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 |
|
60#
第一次看到很新奇，觉得是个不错的点子，但站在员工的角度势必会很沮丧，为了抢几块钱被扣了好几百，怨怼多了，对工作的积极性也就少了，主动工作很可能变成被动应付，管理是门学问，每个人都在摸索，老板如此，员工管理自身也是如此，人人都多些自律，关系会更融洽。
评分记录
本帖最近评分记录: 共1条评分记录 个性签名
静读书，享音乐——凡悦颜（豆瓣、新浪等昵称）
欢迎关注新浪微博http://weibo.com/fanyueyan 一起读书，一起嗨 如需转载/复制务必注明——凡悦颜 宝宝地带主页欢迎到访http://u.babyzone.cn/1117546/ |
